La inserció laboral de l’FP Dual a Catalunya 2025 continua mostrant uns resultats especialment positius. Segons un estudi elaborat pel Departament d’Educació i Formació Professional juntament amb el Consell General de Cambres de Catalunya, el 72,15% dels titulats de grau superior d’FP Dual del curs 2023-2024 van trobar feina en un any. Aquesta xifra supera clarament el 64,86% del conjunt dels graus superiors i confirma la bona sortida laboral d’aquesta modalitat formativa.
En el conjunt de tota la Formació Professional, que inclou graus mitjans i superiors, la taxa d’ocupació se situa en el 52,5%, mentre que el 12% dels titulats es trobava en cerca activa de feina un any després de finalitzar els estudis. Aquesta dada és inferior a la taxa d’atur juvenil a Catalunya, que és del 20,4%, segons dades de l’Idescat.
Els resultats varien notablement
Per famílies professionals, els resultats varien notablement. En els graus superiors, destaca especialment la branca de fusta, moble i suro, amb una inserció laboral del 100%, seguida de transport i manteniment (84,95%), indústries alimentàries (75,92%) i instal·lació i manteniment (75,35%). En els graus mitjans, lideren les indústries extractives (78,95%) i la seguretat i medi ambient (64,29%).
L’informe també assenyala diferències per sexe: les dones presenten una taxa d’inserció del 54,76%, superior al 50,17% dels homes. A més, l’estada formativa en empreses es consolida com la principal via d’accés al mercat laboral, tant en graus mitjans (23,86%) com en superiors (25,62%).
Les dificultats per trobar feina estan relacionades amb la manca d’experiència laboral
Tot i això, una part dels titulats considera que les dificultats per trobar feina estan relacionades amb la manca d’experiència laboral o formació addicional. En concret, un 5,1% dels graduats de grau mitjà i un 3,83% dels de grau superior ho indiquen com a principal obstacle.
Finalment, l’estudi mostra que el 55,6% dels titulats d’FP continua estudiant després de graduar-se, ja sigui exclusivament o combinant estudis i feina, fet que reforça el paper de la formació contínua en l’accés al mercat laboral actual.
