Catalunya Diari

A la porta cada dia a les 10.30 hores per demanar solucions

A la porta cada dia a les 10.30 hores per demanar solucions| Text i fotografies: Laura Biela

 



La setmana passada, per una "rabieta del personal", després de que l'empresa no els volgués rebre i atendre les demandes dels treballadors, segons explica un d'ells, "vam decidir juntament amb els comitès d'empresa sortir a protestar durant 5 minuts per fer-nos sentir". Amb el boca a boca cada cop es va anar sumant més gent a la iniciativa i a dia d'avui ja són al voltant d'un centenar. "Hem de tenir en compte que n'hi ha alguns que com estan amb un pacient a la consulta no surten per no deixar d'atendre'l, sinó es secundaria la protesta al 100%", explica aquesta treballadora. En aquest sentit, Victoria Pacheco, delegada sindical i membre del 15-M afegeix: "No volem que en cap cas l'usuari surti perjudicat, tot i que sabem que aquest surt perjudicat per l'Administració central i no per culpa nostra".



El personal de l'hospital Santa Maria té el sou congelat des de l'any 2008 i a més "se'ns apliquen també totes les retallades que es fan des de l'administració central, com per exemple, treure un 5% de la nòmina", afirma Pacheco. "És cert que fins al moment no hem patit cap ERO, però sí hem vist com alguns companys han anat al carrer", afegeix. És per això que han decidit sortir al carrer cada dia a les 10.30 hores, perquè no volen que es continuï amb aquesta política de retallades i la filosofia del centre sigui "treballar cada dia més hores per menys sou". 



Treballadors sense drets

L'Elena Motos, responsable de la Federació de Sanitat de CC.OO. considera que als treballadors d'aquest centre "se'ls hi nega el dret a negociar, el dret a determinada informació i se'ls impedeix tirar endavant les reunions que demanen". És per això, que els tres sindicats que conformen el comitè d'empresa de l'Hospital Santa Maria han demanat a l'empresa una comissió mixta per intentar parlar de tots els aspectes que els afecten: increment de la jornada, acomiadaments, sou... 




"Estem preocupats, ja que entenem que si tothom treballa 50 hores més, són 4.000 hores més a l'any i d'entrada tres treballadors se'n van al carrer. Tot i que temem que no acomiadaran, sinó que reduiran contractes i tindran el mateix personal però amb contractes precaris", explica Motos.



Aquest divendres celebren de moment la última aturada de 5 minuts a les 10.30 hores. "Dilluns, dia 3 de desembre, és la data marge que té l'empresa per convocar-nos a la reunió que els hi vam demanar", comenta David Ricart, secretari general de secció sindical de CC.OO, "si no ens diuen res convocarem una assemblea amb tots els treballadors per informar-los de la situació i prendre mesures. Aquell dia decidirem el proper calendari de mobilitzacions".



Comentaris

envia el comentari